积极托底的社会政策及其建构

王思斌 中国社会科学 2017,06,81-90

进入21世纪以来, 我国经济、社会发生了巨大变化, 在经济获得持续高速增长的同时, 社会矛盾和社会问题也在积累, 民生问题带来新的挑战。基于此, 为进一步推动改革和促进经济社会发展, 中央连续出台了一系列社会政策。中共中央十六届六中全会指出要“加强社会建设理论和社会政策的学习研究”, 社会政策概念和议题第一次在中央文件中被提出。与之相呼应, 学术界掀起发展社会政策和社会福利制度的热烈讨论, 加快发展中国特色的社会福利制度成为社会政策学界的主流话语。但是, 受2008年美国金融危... ...[详细]

应急管理案例研究中的 过程-结构分析

童星  南京大学社会风险与公共危机管理研究中心  学海 2017,03,63-68

摘 要:社会科学界一直存在着“过程-事件分析”与“结构-制度分析”之争, 鉴于突发事件及其应对是一种非常态, “过程-事件分析”要优于“结构-制度分析”, 因而案例分析就成为应急管理研究中广泛采用的方法。但突发事件的多样性、发生情境的复杂性、应对办法的针对性, 都使得“过程-事件分析”式的案例研究作用有限。有必要超越上述两种分析方法的局限, 探索“过程-结构分析”, 以适应发现应急管理规律性、实现应急预案电子化数字化、推动应急指挥... ...[详细]

中国的地方官员何以晋升:激励与选择

郦水清 陈科霖 田传浩 浙江大学; 甘肃行政学院学报 2017,03,4-17+125

摘 要:对地方官员晋升机制的文献研究由来已久。通过对学术史的回顾, 官员晋升领域的学术研究呈现出不断深化的趋势。就晋升锦标赛层面的功绩制晋升争论、硬指标考核下的淘汰型政治激励以及投资中博弈所带来的多任务应激结果出发, 已有研究既有着相当的学术贡献, 但又存在着分析层次、对象差异、操作机制以及实证方法等层面的问题。在此基础上, 本文以标尺赛、锦标赛、资格赛与淘汰赛四种竞赛模式解构了官员晋升, 并就未来的研究提出了可供深化的方向。

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社会工作学术创新刍议

王思斌  北京大学社会学系 社会建设 2017,04(4),7-11

我国社会工作的较快发展一直激发着社会工作教育和学术群体进行学术创新的欲望。习近平总书记在哲学社会科学工作座谈会上的讲话为这种创新提供了新的动力。那么, 社会工作作为社会科学的一个分支学科, 在学科体系、学术体系、概念体系创新方面有多大空间, 或有多少可能性, 本文将做概要的讨论和分析。

一、社会工作学科和学术创新的含义与背景

什么是社会工作学科创新?这是一个比较模糊的问题。社会工作学科创新既有学科体系的建立, 有新的理论命题的提... ...[详细]

当前我国专业社会工作的内在能力建设及其对社会工作教育的要求

关信平  南开大学社会建设与管理研究院  社会建设 2017,04(4),12-15

经过了约三十年的发展, 尤其是党的十六届六中全会以来的这十年, 我国的专业社会工作已经取得了明显的进展。专业社会工作人才队伍初具规模, 在社会建设各个领域正在发挥积极的作用。但是, 总体上看我国专业社会工作仍然处于初期发展阶段。与专业社会工作较为发达的国家相比, 我国的专业社会工作还存在很大的差距。概括起来看, 目前我国专业社会工作发展主要有两大瓶颈问题:一是制度化水平不够, 二是总体专业能力不够。当前要促进我国专业社会工作的... ...[详细]